Bienvenue sur le site du MSLS OMS: 70ème Assemblée Mondiale de la Santé Genève, 22-31 mai 2017 :
 
Samedi, 27 Mai 2017
         
Dr Raymonde GOUDOU COFFIE MINISTRE DE LA SANTE ET DE L’HYGIÈNE PUBLIQUE
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Ministère de la Santé et de l'Hygiene Publique 

16 ème Etage-Tour C cité  Administrative Abidjan-Plateau

Tel: 20 21  08 71/ 20 22 58 11
Fax: 20 22 22 20

Email: ministere.Sante@egouv.ci

page facebook: ministere de la sante et de l'hygiène publique
 


Présidence
Primature
Gouvernement
Assemblée nationale
Le Conseil Economique et Social
 

 Décret n° 2014-554 du  01 Octobre 2014, Portant organisation du Ministère la Santé et de la Lutte contre le Sida.

LES ATTRIBUTIONS OU MISSIONS :

-           Concevoir et mettre en œuvre une politique de développement et de suivi des Soins Infirmiers et Maternels en liaison avec les services concernés ;

-          Promouvoir le développement adéquat de la disponibilité des Soins Infirmiers et Maternels sur l’étendue du territoire ;

-          Promouvoir la qualité des Soins Infirmiers et Maternels sur l’étendue du territoire ;

-          Elaborer, de mettre à jour et de faire appliquer les règles et les directives opérationnelles, les normes et les procédures en matière de Soins Infirmiers, obstétricaux et Maternels ;

-          Evaluer et d’introduire des adaptations nécessaires au niveau des pratiques et prestations  en matière de Soins Infirmiers obstétricaux et Maternels.

L’ORGANISATION :

La Direction des Soins Infirmiers et Maternels est dirigée par un Directeur nommé par Décret pris en Conseil des Ministres sur proposition du Ministre de la Santé et de l’Hygiène Publique.

Il a rang de Directeur d’Administration Centrale. Il est responsable et chargé de l’administration de la Direction des Soins Infirmiers et Maternels.

Il est assisté de :                                              

-          de quatre (4) chefs de service;

-          de deux secrétaires.

-          de deux Sous/Directeurs (l’un des Soins Infirmiers, l’autre des Soins Obstétricaux et Maternels)

CONTACTS : Tel : 20 33 80 00/ 20 33 81 25 /

DESCRIPTION DES ACTIVITES

Les activités de coordination de la DSIM :

-          Animer, coordonner, suivre et évaluer les activités de la Direction ;

-          Assurer la gestion administrative, technique et financière de la Direction ;

-          Définir les orientations stratégiques de la Direction ;

-          Elaborer et faire adopter les documents de politique, les directives opérationnelles et les plans stratégiques de la Direction en matière de Soins Infirmiers et Maternels ;

-          Assurer, en collaboration avec les autres Directions du système de santé, le suivi de la mise en œuvre du document de politique et des directives opérationnelles en matière de soins infirmiers, obstétricaux et maternels ;

-          Mobiliser les ressources  éventuelles pour le développement des soins infirmiers et maternels;

-          Veiller à l’application des règles et directives opérationnelles en matière de soins infirmiers, obstétricaux et maternels ;

-          Rendre compte de façon  périodique de l’état d’avancement de la mise en œuvre  du plan d’action de la Direction de Soins Infirmiers, obstétricaux et Maternels  à la Direction Générale de la santé (DGS) ;

-          Etablir un rapport annuel des activités de la Direction qu’il transmet à la DGS ;

-          Exécuter les projets  de la Direction ;

RESSOURCES HUMAINES

Le personnel de la Direction des  Soins Infirmiers et  maternels  est composé de fonctionnaires et d’agents contractuels, placés sous l’autorité du Directeur.

Le personnel fonctionnaire est régi par la loi N° 92-570 du 11 septembre 1992, portant statut général de la Fonction Publique et ses Décrets d’application.

Le personnel non fonctionnaire est régi par la loi N° 95-15 du 12 janvier 1995 portant code du travail modifié par  la loi N° 97-400 du 11 juillet 1997 et aux conventions collectives  interprofessionnelles.

RESSOURCES FINANCIERES

Les ressources financières de  la Direction  des  Soins Infirmiers et  maternels  proviennent des allocations du Budget Général de l’Etat, des dons, legs et des contributions des partenaires au développement.

BILAN DES ACTIVITES :

  • 1) Organisation d’un atelier de réflexion sur la réduction de la mortalité maternelle, néonatale et infantile en Côte d’Ivoire du 02 au 06 Mars 2015;
  • 2) Conduite d’une analyse situationnelle sur les pratiques Infirmières et Sages-Femmes dans les Etablissements Sanitaires avec l’appui technique et financier de l’OMS du 14 octobre au 30 novembre 2015;
  • 3) Organisation des S/DSIO des CHU, les SUS et les Majors des Structures Sanitaires pour l’amélioration de la qualité des Soins: 08 réunions de coordination ont été organisées de juin 2015 à décembre 2015;
  • 4) Organisation des missions formatives (coaching) des Sages-Femmes des maternités de 08 régions sanitaires où le taux de décès maternels est le plus élevé sur l’accueil et le remplissage du partogramme (Gbêke, Kabadougou-Bafing-Folon, Bélier, Poro-Tchologo-Bagoué, Hambol, Abidjan 1 Grands Ponts, Abidjan 2, Tonpki) de février 2015 à décembre 5015: trente-trois (33) Structures Sanitaires ont été visitées;
  • 5)  Suivi de l’encadrement des 88 prestataires Infirmiers et Sages-Femmes du service de Gynéco-Obstétrique du CHU de Treichville et des 18 Maternités périphériques par la stratégie du staff commun pour une amélioration de l’offre de soins depuis 17 avril 2015;
  • 6) Organisation des rencontres  d’échanges avec les associations et les syndicats des Infirmiers et des Sages-Femmes dans le but de l’amélioration de l’offre des soins dans les Structures Sanitaires depuis février 2015;

PERSPECTIVES :

Axe 1: Amélioration de la qualité des prestations de soins dans le cadre de la santé maternelle, néonatale et infantile ; 

Axe 2: Amélioration de la qualité des prestations de service.

         

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Mis à jour le: 12 / 01 / 2017